福利待遇
  ·工作餐
      工作日公司为全体员工提供午间工作餐。
      平日加班或节假日加班时也提供工作餐。

    ·社会保险
      养老、生育、医疗、工伤、失业“五大”保险按成都市规定购买
      任职三年以上的员工,公司为其提供补充医疗保险计划

    ·商业保险
      公司每年为经常出差的员工投保保额为41万元/人的团体人身险(包括团体交通意外和意外伤害医疗)

    ·保健
      每年一次对员工进行健康体检,包括B超、心电图、两对半、胸透等项目
      公司备有医药箱,供员工一般医疗救护使用
      公司每天上午10点和下午3点安排工间广播体操和眼保健操
      公司为喜爱瑜伽运动的员工,聘请专业教练,开设免费瑜伽班

    ·带薪休假
      国家按法定节假日休假
      资深员工享受带薪休假

    ·交通
      公司为员工上下班提供免费班车
      公司为骨干员工购车 
      在公司工作一年以上的员工,自购车(汽车、摩托车)用于上下班的,公司按行政级别报销车贴。
      报销 范围:汽油费、停车费、清洗费、维修费等

    ·培训
      新员工入职提供一系列入职培训
      公司为每位员工的发展,提供不定期的内训和外训机会,包括专业技能以及管理能力

    ·股票、期权
      对公司骨干的特别激励

    ·集体活动
      每年春节前,公司都春节晚会,与全体员工一起,辞旧迎新
      每年各部门自行组织旅游,放松心情,增进感情

    ·生日礼物
      每位员工生日时,公司都会精心准备礼物,并在公司内部公告板上发表祝福
 
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